Acredita tus competencias profesionales a través de la experiencia laboral!
EJECANT
Santander, 10.04.2026 - Ya está abierta la convocatoria de este año 2026 para la evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas por las personas, a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Los interesados pueden presentar su solicitud por registro hasta el 30 de noviembre y puede solicitar información en centros de FP, en la red de oficinas del Servicio Cántabro de Empleo y en acredita.cantabria.es
El Procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales (Acredita Cantabria) tiene por objeto ofrecer a la población activa cántabra, con experiencia laboral, pero sin certificados o titulaciones profesionalizantes, un procedimiento de acreditación de competencias profesionales eficiente y sostenible, que permita continuar itinerarios formativos conducentes a una mayor cualificación, así como acreditar en el mercado laboral las habilidades y competencias profesionales de las que dispone.
En el Catálogo de Estándares de Competencias Profesionales ofertadas en Cantabria se han introducido como novedades estándares de la familia profesional de Industrias Extractivas; Operaciones portuarias de carga, estiba y transbordo; Vigilancia y seguridad privada; Mantenimiento de material rodante ferroviario; Cuidado de animales salvajes; Balizamiento y socorrismo en espacios esquiables y estándares de fusión, colada y moldeo, entre otras.
Requisitos de participación
Para participar en el mismo deberán presentar la solicitud de inscripción por registro, desde el día siguiente de la publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de Cantabria, hasta el 30 de noviembre de 2026 inclusive, y la prioridad para acceder al procedimiento convocado será por estricto orden de registro de entrada de la solicitud. Pueden recibir orientación al respecto en cualquiera de los centros educativos que imparten enseñanzas de Formación Profesional y en la Red de oficinas del Servicio Cántabro de Empleo (EMCAN).
Se requiere poseer la nacionalidad española, haber obtenido el certificado de registro de ciudadanía comunitaria o la tarjeta de familiar de ciudadano o ciudadana de la Unión, o ser titular de una autorización de residencia o, de residencia y trabajo en España en vigor, en los términos establecidos en la normativa española de extranjería e inmigración.
Además, es preciso tener 18 años cumplidos en el momento de realizar la inscripción, cuando se trate de unidades de competencia correspondientes a cualificaciones de nivel I y 20 años para los niveles II y III.
Otro de los requisitos es poseer experiencia laboral y/o formación relacionada con las competencias profesionales que se quieren acreditar. En el caso de experiencia laboral se habrá de justificar, al menos 3 años, con un mínimo de 2.000 horas trabajadas en total, en los últimos 15 años transcurridos antes de la presentación de la solicitud. En lo que se refiere a las unidades de competencia de nivel I, se demandarán 2 años de experiencia laboral con un mínimo de 1.200 horas trabajadas en total.
Por lo que respecta a la formación se requiere, al menos 300 horas, en los últimos 10 años transcurridos antes de la presentación de la solicitud. Y en el caso de las unidades de competencia de nivel I, se requerirán al menos 200 horas. En los casos en los que los módulos formativos asociados a la unidad de competencia que se pretende acreditar contemplen una duración inferior, se deberán acreditar las horas establecidas en dichos módulos.
Fuente: Acredita Cantabria
Si quieres ver el catálogo, los puntos de información y la solicitud del procedimiento de Acreditación de competencias pincha este enlace.
Santander, 10.04.2026 - Ya está abierta la convocatoria de este año 2026 para la evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas por las personas, a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Los interesados pueden presentar su solicitud por registro hasta el 30 de noviembre y puede solicitar información en centros de FP, en la red de oficinas del Servicio Cántabro de Empleo y en acredita.cantabria.es
El Procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales (Acredita Cantabria) tiene por objeto ofrecer a la población activa cántabra, con experiencia laboral, pero sin certificados o titulaciones profesionalizantes, un procedimiento de acreditación de competencias profesionales eficiente y sostenible, que permita continuar itinerarios formativos conducentes a una mayor cualificación, así como acreditar en el mercado laboral las habilidades y competencias profesionales de las que dispone.
En el Catálogo de Estándares de Competencias Profesionales ofertadas en Cantabria se han introducido como novedades estándares de la familia profesional de Industrias Extractivas; Operaciones portuarias de carga, estiba y transbordo; Vigilancia y seguridad privada; Mantenimiento de material rodante ferroviario; Cuidado de animales salvajes; Balizamiento y socorrismo en espacios esquiables y estándares de fusión, colada y moldeo, entre otras.
Requisitos de participación
Para participar en el mismo deberán presentar la solicitud de inscripción por registro, desde el día siguiente de la publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de Cantabria, hasta el 30 de noviembre de 2026 inclusive, y la prioridad para acceder al procedimiento convocado será por estricto orden de registro de entrada de la solicitud. Pueden recibir orientación al respecto en cualquiera de los centros educativos que imparten enseñanzas de Formación Profesional y en la Red de oficinas del Servicio Cántabro de Empleo (EMCAN).
Se requiere poseer la nacionalidad española, haber obtenido el certificado de registro de ciudadanía comunitaria o la tarjeta de familiar de ciudadano o ciudadana de la Unión, o ser titular de una autorización de residencia o, de residencia y trabajo en España en vigor, en los términos establecidos en la normativa española de extranjería e inmigración.
Además, es preciso tener 18 años cumplidos en el momento de realizar la inscripción, cuando se trate de unidades de competencia correspondientes a cualificaciones de nivel I y 20 años para los niveles II y III.
Otro de los requisitos es poseer experiencia laboral y/o formación relacionada con las competencias profesionales que se quieren acreditar. En el caso de experiencia laboral se habrá de justificar, al menos 3 años, con un mínimo de 2.000 horas trabajadas en total, en los últimos 15 años transcurridos antes de la presentación de la solicitud. En lo que se refiere a las unidades de competencia de nivel I, se demandarán 2 años de experiencia laboral con un mínimo de 1.200 horas trabajadas en total.
Por lo que respecta a la formación se requiere, al menos 300 horas, en los últimos 10 años transcurridos antes de la presentación de la solicitud. Y en el caso de las unidades de competencia de nivel I, se requerirán al menos 200 horas. En los casos en los que los módulos formativos asociados a la unidad de competencia que se pretende acreditar contemplen una duración inferior, se deberán acreditar las horas establecidas en dichos módulos.
Fuente: Acredita Cantabria
Si quieres ver el catálogo, los puntos de información y la solicitud del procedimiento de Acreditación de competencias pincha este enlace.